【格安】人材業界の法人名簿・リスト販売
人材業界のリスト数:34,277件
人材業界のリスト一覧
- 人材業界の会社・企業一覧
- その他業務請負業界の会社・企業一覧
- 企業研修業界の会社・企業一覧
- 人材紹介業界の会社・企業一覧
- 製造業・技術系人材派遣業界の会社・企業一覧
- 事務処理代行業界の会社・企業一覧
- 事務員・作業員派遣業界の会社・企業一覧
- サービス業人材派遣業界の会社・企業一覧
- 個人向けセミナー業界・企業一覧
- その他人材業界の会社・企業一覧
- 物流人材派遣業界の会社・企業一覧
- 医療・福祉人材派遣業界の会社・企業一覧
- コールセンター運営業界の会社・企業一覧
人材業界の会社・企業一覧
カテゴリー | 人材業界 |
リストに含まれるデータ | 会社名、事業内容、設立、資本金、売上、支店数、郵便番号、住所、HP |
掲載社数 | 約34,000件 |
販売価格 | 20,000円(税抜) |
無料サンプル
その他業務請負業界の会社・企業一覧
カテゴリー | 人材業界 |
リストに含まれるデータ | 会社名、事業内容、設立、資本金、売上、支店数、郵便番号、住所、HP |
掲載社数 | 約11,000件 |
販売価格 | 6,000円(税抜) |
無料サンプル
企業研修業界の会社・企業一覧
カテゴリー | 人材業界 |
リストに含まれるデータ | 会社名、事業内容、設立、資本金、売上、支店数、郵便番号、住所、HP |
掲載社数 | 約6,300件 |
販売価格 | 3,000円(税抜) |
無料サンプル
人材紹介業界の会社・企業一覧
カテゴリー | 人材業界 |
リストに含まれるデータ | 会社名、事業内容、設立、資本金、売上、支店数、郵便番号、住所、HP |
掲載社数 | 約5,500件 |
販売価格 | 3,000円(税抜) |
無料サンプル
製造業・技術系人材派遣業界の会社・企業一覧
カテゴリー | 人材業界 |
リストに含まれるデータ | 会社名、事業内容、設立、資本金、売上、支店数、郵便番号、住所、HP |
掲載社数 | 約5,400件 |
販売価格 | 2,500円(税抜) |
無料サンプル
事務処理代行業界の会社・企業一覧
カテゴリー | 人材業界 |
リストに含まれるデータ | 会社名、事業内容、設立、資本金、売上、支店数、郵便番号、住所、HP |
掲載社数 | 約4,400件 |
販売価格 | 2,500円(税抜) |
無料サンプル
事務員・作業員派遣業界の会社・企業一覧
カテゴリー | 人材業界 |
リストに含まれるデータ | 会社名、事業内容、設立、資本金、売上、支店数、郵便番号、住所、HP |
掲載社数 | 約3,400件 |
販売価格 | 2,000円(税抜) |
無料サンプル
サービス業人材派遣業界の会社・企業一覧
カテゴリー | 人材業界 |
リストに含まれるデータ | 会社名、事業内容、設立、資本金、売上、支店数、郵便番号、住所、HP |
掲載社数 | 約2,700件 |
販売価格 | 1,500円(税抜) |
無料サンプル
個人向けセミナー業界・企業一覧
カテゴリー | 人材業界 |
リストに含まれるデータ | 会社名、事業内容、設立、資本金、売上、支店数、郵便番号、住所、HP |
掲載社数 | 約2,600件 |
販売価格 | 1,500円(税抜) |
無料サンプル
その他人材業界の会社・企業一覧
カテゴリー | 外食業界 |
リストに含まれるデータ | 会社名、事業内容、設立、資本金、売上、支店数、郵便番号、住所、HP |
掲載社数 | 約2,500件 |
販売価格 | 1,500円(税抜) |
無料サンプル
物流人材派遣業界の会社・企業一覧
カテゴリー | 人材業界 |
リストに含まれるデータ | 会社名、事業内容、設立、資本金、売上、支店数、郵便番号、住所、HP |
掲載社数 | 約1,600件 |
販売価格 | 1,000円(税抜) |
無料サンプル
医療・福祉人材派遣業界の会社・企業一覧
カテゴリー | 外食業界 |
リストに含まれるデータ | 会社名、事業内容、設立、資本金、売上、支店数、郵便番号、住所、HP |
掲載社数 | 約1,200件 |
販売価格 | 1,000円(税抜) |
無料サンプル
コールセンター運営業界の会社・企業一覧
カテゴリー | 外食業界 |
リストに含まれるデータ | 会社名、事業内容、設立、資本金、売上、支店数、郵便番号、住所、HP |
掲載社数 | 約1,100件 |
販売価格 | 1000円(税抜) |
無料サンプル
人材業界とは
「人材業界」とは、企業の採用、組織運営、研修、人事制度など、人材面からの支援を行う業界です。この業界では、人材紹介、人材派遣、求人広告、人材コンサルティングなど、多岐にわたるサービスが提供されています。各企業のニーズに応じて最適な人材ソリューションを提案し、企業の成長をサポートしています。
近年、働き方の多様化、技術革新、グローバル化などの社会的変化により、人材業界の役割はますます重要になっています。特に、デジタル化の進展や新たなビジネスモデルの登場により、特定のスキルを持った専門人材の需要が高まっており、人材業界はこれらの変化に迅速に対応し、企業にとって不可欠な存在となっています。
さらに、人材業界は社会貢献性も高いと評価されています。人々に適切な職場を提供し、キャリア形成をサポートすることで、働く人々の満足度向上や生産性の向上に貢献しているのです。また、多様なバックグラウンドを持つ人材を適切な職場に紹介することで、社会全体の多様性と包摂を促進しています。
これらの要因から、人材業界は今後も引き続き成長し、社会において重要な役割を果たし続けると予想されています。企業の成長と社会の発展に貢献する人材業界には、今後も目が離せません。
人材業界の市場規模
株式会社矢野経済研究所の調査によると、2021年度の人材業界の市場規模は9兆5,281億円とされており、これは前年度比で6.9%の増加を示しています。この成長傾向を踏まえると、2022年度の市場規模は10兆円を超える見込みであると予測されています。
この市場の成長背景には、いくつかの要因が挙げられます。特に注目されるのは、同一労働同一賃金制度の導入による派遣人材の単価上昇です。これにより、派遣業界全体の収益性が向上しています。また、デジタルトランスフォーメーションの進展に伴い、専門性が高いIT人材への需要が高まっています。これらの専門人材は、特定のスキルや知識を要するため、市場価値が高く、その結果、人材業界全体の市場規模が拡大しているのです。
一方で、新型コロナウイルスの影響により失業者が増加し、再就職支援の需要が高まった面もあります。しかし、感染状況が落ち着きを見せるにつれ、この市場セグメントは縮小傾向にあると考えられます。
これらの動向を踏まえると、人材業界は今後も成長を続ける可能性が高いですが、市場の変動や社会環境の変化に柔軟に対応する必要があります。特に、専門性の高い分野や新たな働き方への対応が、今後の市場成長の鍵を握っていると言えるでしょう。
人材業界の分野
人材業界は、主に4つの分野に分けられます:人材紹介、人材派遣、求人広告、そして人材コンサルティング。これらの分野は、それぞれ異なる事業内容を持ち、企業への採用サポートのアプローチも異なります。
人材紹介:
この事業は、登録済みの求職者と正社員や契約社員を募集する企業との間でマッチングを行います。新卒と中途採用の両方に焦点を当てており、求職者のスキルやキャリアプラン、企業の要件を詳細に把握し、適切なマッチングを実現します。成功報酬型のビジネスモデルが一般的で、企業に人材が入社すると紹介手数料が発生します。
人材派遣:
この事業では、労働者を雇用し、他の企業に派遣します。労働者と直接労働契約を結んでいるのは人材派遣会社であり、給与もここから支払われます。派遣期間中、クライアント企業からは派遣手数料を受け取ります。
求人広告:
求人広告は、企業の求人情報をWebや雑誌に掲載し、求職者を集める事業です。広告の掲載によって、クライアント企業から広告料を受け取ります。広告の成果にかかわらず、広告掲載の事実に基づいて料金が発生します。
人材コンサルティング:
人材コンサルティングは、企業の人事戦略の策定や実施をサポートし、人材関連の課題を解決します。採用制度や人事制度、研修に関する広範なアドバイスを提供します。報酬はプロジェクトごとに発生し、一部の企業はツール提供を通じてサブスクリプション型のサービスも提供しています。
これらの分野を通じて、人材業界は企業の採用と人材管理のあらゆる側面をカバーし、多様なニーズに応えています。
人材業界の動向
人材業界は、働き方や雇用形態の変化により、現在大きな転換期を迎えています。ここでは、この業界の最新動向として注目される5つのトレンドを概観します。
テレワークへの適応が不可欠:
新型コロナウイルスの影響でテレワークが急速に普及し、人材業界もこの変化に対応しています。特に、オンライン面接の増加は、人材紹介業に新たな課題をもたらしています。求職者や企業がオンライン環境に慣れるよう、適切な指導とサポートが求められています。
終身雇用制の崩壊:
経団連会長の「終身雇用の守れない」という発言が象徴するように、終身雇用制の崩壊により、人材の流動性が高まっています。企業は、優秀な人材を引き留め、また新たな人材を確保するための戦略を強化する必要があります。この変化は、人材業界にとって新たなビジネスチャンスを意味しています。
同一労働同一賃金への対応:
特に人材派遣業界において、同一労働同一賃金の原則への対応が求められています。これにより、派遣料金の交渉や派遣スタッフへの待遇改善など、多くの課題に直面しています。派遣先企業との交渉や制度適用に関する課題は、人材業界にとって重要なチャレンジです。
グローバル人材の需要増:
日本国内の経済状況や人口動態を背景に、企業の海外進出が進む中、グローバル人材への需要が高まっています。語学力だけでなく、異文化理解や交渉スキルが重視されており、人材業界はこの需要に応えるための施策を強化しています。
これらのトレンドは、人材業界の今後の方向性を示唆しており、業界のプレーヤーはこれらの動向に応じて戦略を練る必要があるでしょう。
購入までの流れは簡単3ステップ!
簡単3ステップ!まずは欲しいリストサイトを探し、リストサイトにある申し込みフォームにて情報を書き込み送るだけ!
いただいたメールアドレス宛に請求書を送付しますので、請求書に記載の口座にお振り込みをお願いいたします。
ご決済確認後、迅速にご対応させていただきます。(3営業日以内(1営業日以内)にメールに送付いたします。)
※メールアドレスは(suzuki@7chord.com)よりお送りいたします。
ご質問等がございましたら、請求書が送られてくるメール宛にご返信をお願いいたします。
今なら初回限定で1万件をプレゼント!
バナーから初回キャンペーンをチェックしてください!
よくある質問
- 請求書 後払いは可能ですか?
-
単発購入では受け付けておりません。
毎月定額プランまたはその他セブンコードグループのサービスをご契約のお客様のみ可能です。 - 営業リストはどのように収集したものですか?
-
弊社の販売する企業・出店リストは、全てWeb上に公開されている法人の公開情報をシステムで自動取得しているものです。電話番号掲載サイトに掲載されている情報を収集する等、非公開情報や取得元不明リスト等は存在しません。
- このサイトに載っていないリストを収集することは可能ですか?
-
リストによっては可能です。
こちらは別料金になりますが、メールアドレス宛にご質問いただければと思います。メールアドレス:suzuki@7chord.com