色々な悩みを漫画の名言で解決を勝手に代行します！というコーナーです。
みなさまのお悩みお待ちしております。本日の悩みはこちら。
※せめて写真だけでも可愛くしようと思いモデルさんの写真を使っています。
話せば分かると思って、苦労している人へ
はひふへほ～ バイキンマンを崇拝するブラック企業社長です。
”話せば分かる！” めっちゃ大変なんですよ。
ものすごく苦労しました。起業して中途採用、新卒採用を初めて、採用させていただいた皆さんは20歳を超えた立派な大人なんだから話せば伝わる。伝わらないのは自分の伝え方が悪いんだと思っていました。
今でもその考えは変わりません。私が無能経営者だから伝えられないんです。ニコ生のコメントは正しい！
ですが、全ての人間に本心を伝えられる人はいないって事もわかりました。
いますか？全ての人に伝えられる人いますか？お？お？お～？
（無能の戯れ言です。スルーして下さい、すみませんでした。m(_ _)m）
どんなに優秀な先生も全ての生徒を東大に合格させることはできません。
だから優秀な先生ほど生徒を選びます。
つまりはこういう事なんだなと。
伝えられる人を選ぶのも伝えるために大事な事なんだと思います。採用大事です。人を見る目がないと無能扱いされます。
うるせー 人を信じる純粋な人と言っちょくれやぁぁ！（すみませんm(_ _)m
そう割り切ると、画一的な新卒採用をして大量に雇い残った人だけ教育するっていう考えも非常に納得できるのです。
だってその方が効率的なんですもん。会社側からすれば、伝えたい事が伝わらずに辞めていく人より、伝えたい事に共感して残って頑張ってくれた人を大切にしたいじゃん？
“社員を使い捨てにして経営する”って開き直る経営者の気持ちは痛いほどわかります。
結局は利益をだして、社員とお客様を幸せにするのが企業のあり方ですから、「辞めていく奴まで相手にできねぇ」って気持ちになるんです。本当にわかります。
でも、世の人を採用する立場の人、教育する立場の人は「辞めていく人とも良い関係でいたい！だって人間なんだもの」という心の叫びと戦っているのです。ダークサイドに落ちずに葛藤しているのです。
「辞めていく人とも良い関係」を築こうとすると「残ってくれた会社を支える社員」にしわ寄せがきます。両方とも取るのはまさに「自分の能力次第」なのです。
でも、自分の能力でできる事も限界があります。なんでもかんでも理想通りに実現できない現実にぶつかります。
機動戦士Ζガンダム Define ブレックス・フォーラの名言・セリフで悩み解決代行
「話してわかる相手じゃない以上、我々も武力を用いるしかなかったということだ」
機動戦士Ζガンダム、地球連邦軍の准将・ブレックス・フォーラ
今の世界情勢とリンクするような漫画のストーリーですね。さすがガンダム！
これができるかできないか。
相手が話してわからない以上、自分の能力と現状を考えて線を引き、スパっと武力（権力）を使えるかどうか。これが重要です。企業で言えばリストラとか降格人事ですね。
ダラダラと情だけで動いていると「残ってくれた会社を支える社員」が損をします。守るべき大切にするべき人に損をさせ、わからずやの人間に振り回される。一番避けなくてはいけない事態です。
これを回避する「ベストが無理ならベター」を選択していくのがリーダーの仕事です。ベストを目指すのは当然ですが、ベストにできない時はベターにする。批判されようが嫌われようがベターを実行していくしかないのです。
ベストという理想が良いのは百も承知。言われなくても本人が一番分かっています。
「理想が実現できないなら、現実を少しでも理想に近づける努力をする。」当然ですよね？ でも、話ししてわからない人は「理想じゃない。ベストじゃない。ベターな案は反対だ！」ってなるんです。
シールズの主張がまさにそれであると感じています。
「話し合いで解決。戦争反対」
当たり前だろ。誰もがそう思ってるわ！って話なんです。本気で国民の選挙で選ばれた政治家の人たちが戦争をしたいと思っているのでしょうか。選挙で選ばれた批判の矢面になって頑張ってる政治家より、チベットを迫害している中国を信じているのってどうなんでしょうか。軍事パレードをやって、チベットに民族浄化と非人道的な行動をとってる中国を信じているのでしょうか。
日本政府もその中国と十分に話し合いを続けてきて、今があり、「今のままじゃヤバイ、なんとかしなければマズイ！」と国民の選挙で選ばれた人たちが判断しているのです。
もちろんベストでなく駄目な所はたくさんあります。腐ってる政治家もいます。そうじゃない政治家もいる。
でも、それもこれも全て一番当事者たちが自覚していると思います。
話してもわからない。この原因は経験してないからだと思います。
サッカー未経験者にいくらメッシやロナウドが話をしてもサッカーを理解できるわけがありません。話をしてもサッカー上手になるわけがありません。やってみて初めて理解できると思います。
シールズには、国内の問題を話し合いで解決してもらえればと思います。デモをやっていると、そこかしこに小競り合いがあります。きな臭い政治家が炊きつけてくるような気がしますが、揉め事をお金のネタにする総会屋のようにならないで欲しいと切実に願います。
大事なのはお互いが相手を理解しようとする気持ち。
伝わらないなら無理して付き合わない。
共感できなくても受け入れてお互いの幸せを願う。
こういう事が大切だと思います。
相手に無理強いすると今回のガンダムのエゥーゴが立ち上がったように戦争が始まってしまうかと思います。そう考えるとテロ組織も欧米に無理強いされてきたと主張していますが、実際に本人にあったわけではないので、良くわからないというのが本音です。やはり根深い闇を感じます。
会社も企業も経験ない人に伝えるのに苦労します。サイコパスな人もいます。そこから揉め事が発生します。どうしたらよいか。やはり行き着くのは教育なのかと思います。教育と排除。排除したくなければ自分が強くなる。
永遠のテーマでしょうね。こういった事に潰されずに笑顔で元気に生きていきたいと思います。元気が無いとそもそも問題が解決できないですからね。
ブラック企業の無能経営者と罵られても笑顔で元気でいたいと思います。そうバイキンマンのように！
最後まで読み頂きありがとうございました。それでは、今日はこの辺で
グッド、ブラック！
写真のモデルは”みちゃき”ちゃん << みちゃきのホームページはコチラ >>
★私が書きました！！
機動戦士Zガンダムが一番好きです。ストーリーもモビルスーツも戦闘BGMも(^o^) ファーストガンダムという土台を見事続編でパワーアップしていると思います。すきなモビルスーツはリックディアスです。これからガンダムを見るという人は劇場版よりもはじめにアニメの方から見て欲しいです。エンディングが違うので。ガンダムを見たことないアニメ好きは、手塚治虫を読んだことなくてマンガ好きというような物だと思います。認めんｗ
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時々、ブラック企業のオフィス屋上でBBQしたりしてるぜ (*ﾟ▽ﾟ*)
